נעם מלוטם

אענה לך בהקדם האפשרי

09:09 PM

היי, אני נעם מלוטם. איך אפשר לעזור לך?

Chat






name

email/phone

message


Getting employee engagement done

לומדות, אונבורדינג, וידאו ואנימציה

Getting digital learning done

סקרי חווית עובד, מסלולי קריירה, הערכה ומשוב

Getting managers development done

ניהול ומנהיגות, פיתוח צוות הנהלה

Getting internal communications done

תקשורת פנים ארגונית, קריאייטיב, חידוד מסרים

Getting strategy done

תוכניות עבודה, אסטרטגיה, חקר עתיד

Explore

Meet-Up

מפגש עמיתים – דווקא עכשיו

המלחמה המתמשכת מפגישה את תפקידי הHR וה-OD עם עומס רב, מורכבות ואחריות נרחבת במיוחד. אתם תומכים בכולם- עכשיו הזמן שלנו לתמוך בכם. אנחנו מזמינים אתכם למפגש מקוון קצר, בקבוצות קטנות בהנחיית צוות לוטם.

רוצה לקרוא
Blog

לנהל (שוב?, כן שוב) בזמן מלחמה

אנו (שוב) בימים היסטוריים. רגע אחרי שהחטופים חזרו וקצת נשמנו לרווחה – אנו מוצאים את עצמנו שוב במציאות של מלחמה. גם אצלנו, ברגעי משבר, טבעי לרצות להצטמצם ולדאוג לעצמנו, אך התפקיד שלנו מזכיר לנו שיש לנו אחריות מנהיגותית. ומנהיגות במצבי חירום משמעה "להיות גשר", כי גשר מספק שני צרכים קריטיים: ביטחון והמשכיות

רוצה לקרוא
Blog

“בייבי בום ארגוני”: איך למנף את התנופה

אחרי תקופה ארוכה של הישרדות, אי-ודאות ומשברים, פתאום יש תנופה. יוזמות מתרבות, פרויקטים קמים, האנרגיה מבצבצת ואולי קצת חוזרת. בבלוג חדש, רותם ויסמן – יועצת ארגונית מהחטיבה העסקית בלוטם, מתארת את תופעת ה״בייבי בום הארגוני״ ומזמינה אותנו, כמנהיגות וכמנהיגים, לעצור רגע בתוך ההאצה.

רוצה לקרוא

פתרונות

פתרונות

פיתוח מנהלים

תוכניות מנהלים
פתרונות

אונבורדינג דיגיטלי

משדרגים את חווית הכניסה לארגון
פתרונות

ייעוץ וליווי אישי למנהלים

תהליכים מותאמים אישית לפיתוח מיומנויות למנהלים
בואו לראות
פתרונות

תהליך הערכה ומשוב

לוטם סנסינג מציעה פתרון מלא – משלב הגדרת המטרות עד ניתוח התוצאות ואספקת כלים ניהוליים להמשך
פתרונות

מסלולי הכשרה והתפתחות

לוטם מלווה ארגונים באפיון ופיתוח של מהלכי הכשרה והתפתחות בתפקידים השונים

קריירה

לונה פארק של

פרויקטים ולקוחות

על איזה מתקן תבחר.י לעלות?

תפריט נגישות